close

SCROLL UNTUK MELANJUTKAN MEMBACA

25.5 C
Jakarta
Sabtu, Januari 18, 2025

Optimalkan Kinerja Pegawai, Dinkes adakan Program SRIKANDI Kota Depok 2024

spot_img

Depok | VoA – Dalam upaya meningkatkan kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) dan memastikan lingkungan kerja yang sehat serta aman, Pemerintah Kota Depok menyelenggarakan Bulan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Nasional 2024. Dengan tema “Budayakan K3, Sehat dan Selamat dalam Bekerja, Terjaga Keberlangsungan Usaha,” inisiatif ini bertujuan untuk memperkuat kesadaran akan pentingnya K3 dalam setiap aktivitas kerja.

Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat pada Dinas Kesehatan Kota Depok, dr. Zakiah, MKM mengatakan bahwa, bagian dari program tersebut, Dinas Kesehatan Kota Depok merencanakan pelaksanaan Skrining Kesehatan dan Deteksi Dini (SRIKANDI) untuk Pegawai di Lingkungan Pemerintah Kota Depok pada bulan Januari hingga Februari 2024.

Baca juga:  Dana Hibah Pembangunan Pendopo di TPU Caringin Depok Dipertanyakan

“Kegiatan SRIKANDI dirancang untuk memberikan pemantauan kesehatan yang komprehensif kepada para pegawai, meliputi berbagai aspek penting seperti antropometri, tekanan darah, pemeriksaan laboratorium dasar, pemeriksaan penunjang lain, skrining kesehatan jiwa, dan konseling,” jelas Zakiah.

Berikut adalah rangkuman kegiatan yang akan dilakukan dalam program SRIKANDI:

  1. Pengukuran Antropometri: Meliputi pengukuran tinggi badan (TB), berat badan (BB), dan lingkar pinggang (LP). Data ini penting untuk memonitor status gizi dan risiko penyakit terkait.
  2. Pemeriksaan Tekanan Darah (TD): Tekanan darah adalah indikator kesehatan yang vital. Pemeriksaan ini membantu dalam deteksi dini penyakit hipertensi atau kondisi kesehatan lainnya yang berkaitan dengan tekanan darah.
  3. Pemeriksaan Laboratorium Dasar: Termasuk di dalamnya adalah pemeriksaan gula darah sewaktu (GDS) dan kolesterol. Informasi ini sangat penting dalam menilai risiko penyakit metabolik seperti diabetes dan penyakit kardiovaskular.
  4. Pemeriksaan Penunjang Lain: Dilakukan berdasarkan kebutuhan individu, misalnya menggunakan Co Analyzer untuk pemeriksaan spesifik.
  5. Skrining Kesehatan Jiwa dengan Instrumen SRQ (Self Reporting Questionnaire): Penting untuk mengidentifikasi masalah kesehatan jiwa yang mungkin dialami oleh pegawai. Dengan demikian, dapat dilakukan intervensi atau rujukan yang sesuai.
  6. Konseling: Memberikan kesempatan bagi pegawai untuk berdiskusi secara pribadi dengan tenaga kesehatan terlatih mengenai hasil skrining atau masalah kesehatan lainnya yang muncul.
Baca juga:  Mitigasi Sampah Rumah Tangga, Langkah Pemalang Menuju Lingkungan Lestari

Dalam pelaksanaannya, lanjut Zakiah , pihaknya (Dinas Kesehatan -red) meminta kepada para Kepala Organisasi Perangkat Daerah (OPD) untuk memfasilitasi tempat pelaksanaan kegiatan di masing-masing OPD sesuai dengan jadwal yang telah terlampir.

“Kami juga mengimbau para pegawai untuk mempersiapkan diri dengan membawa Kartu Tanda Penduduk (KTP) dan berpuasa minimal 10 jam sebelum pelaksanaan (hanya boleh mengkonsumsi air putih),” ungkap Zakiah.

Baca juga:  Kadisdik Depok Bedah Tuntas Capaian Program KDS, Begini Hasilnya

Menurutnya, dengan kolaborasi antara Pemerintah Kota Depok, OPD, dan para pegawai, pihaknya yakin program SRIKANDI ini akan memberikan manfaat besar dalam meningkatkan kesejahteraan dan kinerja pegawai serta mewujudkan lingkungan kerja yang lebih sehat dan produktif.

“Budayakan K3, demi kesejahteraan bersama,” tutup dr.Zakiah. (Ed/Sn)

spot_img

TINGGALKAN KOMENTAR

Silakan masukkan komentar anda!
Silakan masukkan nama Anda di sini

Berita Terpopuler

PT. ABINDO Luncurkan Almaz Fried Chicken dengan Misi Sosial dan Ekonomi

Pemalang | VoA - Pada tanggal 14 Juni 2024, PT. ABINDO tidak hanya meluncurkan satu brand baru, tetapi juga membuka peluang baru dan memberikan...

Dampak Kekecewaan Konsumen Terhadap Pembangunan Perumahan PT Rumahku Surgaku Berbuntut Gugatan ke Pengadilan

Tangerang | VoA - Pembangunan perumahan yang dipasarkan oleh PT Rumahku Surgaku melalui PT Fidemarko Maruchi Perkasa menimbulkan gelombang kekecewaan di kalangan konsumen. Ketidakpuasan...

Hemat Menyala Mitra Merana”  Isi Pesan Karangan Bunga yang Dikirim ke Kantor Gojek

Surabaya | VoA - Para mitra pengemudi Gocar mengirimkan karangan bunga kepada Gojek sebagai aksi damai menolak insentif dengan skema Hemat. Informasi yang telah dihimpun voa.co.id...

Fenomena Sosial Warung Madura Cukup Menarik Dikaji, Polemik Ini Direspon Senator Jatim dan Dinkopdag kota Surabaya

Surabaya | VoA - Kementerian Koperasi dan UKM (Kemenkop UKM) menyatakan tidak pernah melarang warung-warung Madura beroperasi 24 jam. Alasannya karena toko kelontong Madura...

Nama Budi Leksono Masuk dalam Hasil Pemilu 2024 DPRD Surabaya Dapil 1-5, “Berikut Nama 50 Caleg yang Lolos

Surabaya | VoA- Di DPRD Surabaya Dapil 1, politisi senior PDI Perjuangan Surabaya, Budi Leksono kembali terpilih. Di dapil ini, ia didampingi Tri Didik Adiono atau yang akrab...

Seduluran Abdi Dalem Eyang Joko Dolog serta KPJ dan Warga RW 02 Kompak Bagi Takjil On the Road

Surabaya | VoA - Moment Ramadan tahunan ini selalu dimanfaatkan Kelompok Pemusik Jalanan (KPJ) kota Surabaya untuk berbagi takjil dan buka bersama baik On the...
Berita terbaru
Berita Terkait